Data Engineer - Digital Business Systems
Rotterdam , Nederland
- Branche:Scheepsbouw
- Disciplines:Business & Economics, Information Technology
Wij zijn verhuist! Ons nieuwe adres per 8 november is Contactweg 62, 1014 BW Amsterdam
Vacature
HR Advisor
Referentienummer MIIV03090, Hamburg , Duitsland
Business & EconomicsOntdek een opwindende carrièrekans als HR Adviseur voor het grootste Duitse marineproject!
Onze gerenommeerde klant in Hamburg, een toonaangevende speler in de internationale scheepsbouwindustrie, is op zoek naar een ervaren parttime (24-32 uur) medewerker.
Je belangrijkste taak is het ondersteunen van managers in HR-aangelegenheden, het implementeren van HR-beleid in overeenstemming met de Duitse wetgeving en het toezicht houden op het onboardingproces van nieuwe medewerkers. De functie vereist dienstreizen naar Vlissingen en Kiel.
Geef actief vorm aan de toekomst van dit belangrijke project en solliciteer vandaag nog!
Vervulde vacature
Deze vacature is reeds ingevuld. Helaas kunt u hier geen aanvraag meer voor indienen.
Taken
- Adviseren en ondersteunen van managers op het gebied van personeelszaken voor het behoud van werknemers, waaronder loopbaanontwikkeling, trainingsinitiatieven en werving van nieuwe werknemers;
- HR-beleid formuleren en implementeren in overeenstemming met Duitse wetten en organisatorische richtlijnen;
- Toezien op de naleving van nationale en internationale arbeidswetten en regelgeving op het gebied van gegevensbescherming en ondersteuning bieden bij de verhuizing van expatriates naar Duitsland;
- Toezicht houden op het inwerkproces en zorgen voor een soepele introductie van nieuwe medewerkers;
- Prestatiemanagementpraktijken bevorderen voor talentontwikkeling en opvolgingsplanning;
- Toezicht houden op de HR-administratie, met name het beheer van tijdelijk personeel, en zorgen voor naleving van de Duitse wetten;
- Een accurate personeelsdatabase bijhouden;
- Bijdragen aan procesverbetering en kennisoverdracht binnen het team bevorderen.
Functie eisen
- In het bezit van een Bachelordiploma/ afgeronde opleiding in het relevante vakgebied en minimaal twee jaar professionele ervaring met een aantoonbare staat van dienst op het gebied van de Duitse arbeidswetgeving en andere HR-gerelateerde regelgeving;
- Eerdere ervaring in een grote bedrijfsomgeving in de maakindustrie (bouw, scheepsbouw) en met werken in een uitdagende technische projectomgeving is een voordeel;
- Vaardigheid in zowel Engels als Duits in zowel schrijven als spreken;
- Bereidheid om regelmatig naar Kiel en Vlissingen te reizen voor korte werkopdrachten;
- Sterke professionele referenties zijn noodzakelijk vanwege een standaard pre-employment security screening als onderdeel van het wervingsproces;
- Permanent EU-burgerschap in combinatie met een EU-werkvisum is verplicht voor ons personeel wegens de aard van militaire projecten.
Voorwaarden
- Concurrerend salaris;
- 30 vakantiedagen;
- Betaalde nationale feestdagen (ongeveer 10 dagen per jaar);
- Betaald ziekteverlof;
- Betaald overwerk;
- Pensioenverzekering;
- Ondersteuning en uitgebreid relocatiepakket (indien van toepassing).
Bedrijfsprofiel
© Middle Point 2007-2024 | All rights reserved